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薪酬福利专员/主管 面议
2年以上 本科
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
  • 技能培训岗位晋升五险一金
新希望乳业股份有限公司 2019-10-03 04:06:33 292人关注
职位描述
职位描述:
职责描述:
1.根据国家政策法规调整、市场变化和公司实际状况,协助人力资源经理定期对公司劳动工资及规章制度进行修订、补充、完善;
2.负责配合人力资源部经理进行公司人力成本的统计、预算等工作;
3.负责员工考勤的审核及工资、岗位津贴、补贴发放标准审核;
4.根据公司薪酬考核方案,核算并发放员工薪酬;
5.负责建立薪酬福利统计台账,按月编制薪酬福利统计报表,并进行分析上报;
6.核定各岗位薪资标准,确定新员工岗位薪资标准,办理实习及试用人员的转正定级等;
7.负责员工劳动纪律的管理、办理公休假、探亲假等假期的审批、登记;
8.负责公司全体员工个人所得税的代扣代缴及统计上报;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、人力资源工作经验2年以上,从事薪酬绩效模块1年以上工作经验,
3、具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力
4、做事认真负责,有耐心,能吃苦耐劳;
5、熟练使用办公office软件;
6、具备强烈的上进心等。
联系方式
注:联系我时,请说是在锦江人才网上看到的。
工作地点
地址:亚博体育买球锦江区亚博体育买球-锦江区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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